Amposta facilita 223 insercions laborals durant el 2025

Amposta ha aconseguit més de 220 insercions laborals durant el 2025 gràcies a l’activitat de Lo Sindicat, un motor clau pel desenvolupament social i econòmic de la ciutat. Més de 3.500 persones han estat ateses i 250 empreses han col·laborat per millorar l’ocupabilitat local.

Aquest equipament és molt més que un espai: és un punt de trobada que uneix persones i empreses per crear oportunitats reals de feina. T'expliquem tot el que cal saber sobre aquest projecte i com ha impactat Amposta.

Amposta aconsegueix 223 insercions laborals gràcies a Lo Sindicat i impulsa l’ocupabilitat local durant el 2025

L’impacte de Lo Sindicat en l’ocupació d’Amposta

Atenció a persones i empreses

Durant el 2025, l’Ajuntament d’Amposta ha reforçat la seva aposta pel desenvolupament econòmic a través de l’edifici Lo Sindicat, que es posiciona com a nucli central de les polítiques actives d’ocupació. Aquest espai ha atès prop de 3.500 persones, des de joves fins a persones en procés de regularització, i ha treballat amb 250 empreses del territori per encaixar necessitats laborals.

L’alcalde, Adam Tomàs, ha remarcat que Lo Sindicat no és només un edifici, sinó un projecte centrat en les persones que hi treballen i en la seva missió social. Aquesta visió ha permès aconseguir 223 insercions laborals i 50 contractacions específiques a través de plans municipals.

Suport econòmic i dinamisme empresarial

Un dels factors clau ha estat la inversió de gairebé 500.000 euros en ajuts destinats a empreses locals, amb l’objectiu de fomentar la contractació i la renovació de plantilles. Aquest suport ha contribuït a projectes d’empreses com Teicar, Freco i la implantació pròxima de Premier Tech, impulsant així el dinamisme econòmic d’Amposta.

Segons Tomàs, aquests esforços conjunts han elevat la satisfacció dels usuaris al 95%, i fins al 97% en les accions formatives, xifres que demostren l’eficàcia del servei i el seu impacte positiu.

La formació com a pilar de l’ocupació local

Cursos i certificats de professionalitat

La formació ha estat un element fonamental per consolidar la inserció laboral. El 2025 s’han impulsat 33 cursos que sumen 1.410 hores i han comptat amb 415 participants. Aquestes accions formatives, especialment vinculades a certificats de professionalitat, ajuden a millorar el currículum i la capacitat d’incorporació al mercat laboral.

Isabel Villalbí, cap de Polítiques Actives, destaca especialment la formació en instal·lació i manteniment de plaques solars, curs desenvolupat en col·laboració amb el Gremi d’Instal·ladors i l’Institut Montsià, i un altre en tasques administratives, que afavoreixen la diversificació professional.

Plans d’ocupació i acompanyament personalitzat

Els plans municipals han facilitat contractacions específiques per a col·lectius com joves en pràctiques, dones i persones en procés de regularització. Aquesta mesura ha estat clau per pal·liar dificultats d’inserció i per oferir oportunitats adaptades a diferents perfils.

El servei també ofereix un acompanyament personalitzat que busca trobar l’encaix entre les necessitats de les empreses i les expectatives dels treballadors, amb un equip d’una vintena de professionals dedicats a aquesta tasca.

Perspectives i futur de l’ocupació a Amposta

Continuïtat en la dinamització econòmica

Amposta manté un compromís ferm amb la creació d’oportunitats laborals i la millora de la competitivitat empresarial. La col·laboració entre administració, empreses i ciutadania segueix sent essencial per mantenir el ritme de creixement i inserció.

Els resultats del 2025 evidencien que la combinació d’ajuts econòmics, formació i atenció directa funciona. La ciutat segueix avançant cap a un model d’ocupació més inclusiu i adaptat a les necessitats reals.

Innovació i adaptació a nous reptes

Lo Sindicat lidera la resposta local als nous reptes laborals, integrant noves especialitzacions formatives i establint vincles sòlids amb el teixit empresarial. Això permet que Amposta es mantingui com a referent en el Montsià pel que fa a polítiques d’ocupació.

Segons la regidora Núria Ferré, la clau és combinar recursos i estratègies per garantir que tothom tingui accés a feina de qualitat i formació útil, amb especial atenció als col·lectius més vulnerables.

Aquest model de treball conjunt és un exemple que altres municipis podrien seguir per dinamitzar l’economia local i potenciar l’ocupació efectiva.

Per més informació i serveis, pots consultar directament a l’Ajuntament d’Amposta i a la seu de Lo Sindicat.

La realitat és que Amposta avança amb pas ferm en la millora de l’ocupabilitat i en la dinamització econòmica territorial.

Font de l'article: Ajuntament Amposta